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| LEADER |
00000cam a2200000 a 4500 |
| 001 |
85836 |
| 005 |
20231215120110.0 |
| 008 |
000000|1984 ||||||||r|||||||||||spa|| |
| 040 |
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|b spa
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| 041 |
1 |
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|a spa
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| 082 |
0 |
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|a 658.386
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| 100 |
1 |
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|a Black, James Menzies.
|9 51081
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| 245 |
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|a Preparación de personal competente
|c James Menzies Black
|h imp
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| 264 |
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|a México
|b Continental
|c 1984
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| 300 |
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|a 152 páginas:
|c 22,5 cm
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| 500 |
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|a Séptima reimpresión.- Título original: Developing Competent subordinates.- Traducción de: Luz María Trejo Hernández
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| 520 |
3 |
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|a "Los programas de preparación no bastan para la capacitación de los trabajadores para el reto representado por los cambios industriales, la automatización. las nuevas aptitudes que se requieren, etc. El creciente número de nuevos trabajadores jóvenes requiere una atención especial individualizada y la instrucción necesaria para alcanzar madurez en el puesto. Ante esta situación, corresponde al gerente de línea en cualquier nivel de la organización demostrar una dirección activa. Este libro revela las oportunidades para que un supervisor responsable desarrolle a los trabajadores individuales que dependan de él. Muestra cómo puede dedicar más tiempo y dedicación a los fundamentos de la educación del trabajador, mejorar sus propias aptitudes en la comunicación, organizar su departamento para realizar el potencial técnico y administrativo de su personal, mejorando al mismo tiempo su propia capacidad"
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| 650 |
1 |
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|a Entrenamiento de personal
|9 51082
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| 650 |
1 |
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|a Seleccion de personal
|9 47578
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| 650 |
1 |
|
|a Ascensos
|9 51083
|
| 650 |
1 |
7 |
|a Responsabilidades
|9 45877
|
| 650 |
1 |
|
|a Rotacion de puestos
|9 51085
|
| 852 |
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|a UC-CDJBV
|c SEGUNDO PISO
|f Compra
|k rocio.campoverde
|l 1
|m General
|p 00000000
|r 2
|t 85836
|b 0
|d CDRC
|e CDRC
|g 658.386 SEGUNDO PISO
|z 0000-00-00
|
| 942 |
|
|
|c BK
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| 999 |
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|c 28102
|d 28102
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