Diecisés PF-5: manual /
Desde los años 40 y en todo el mundo, el 16PF (cuestionario factorial de peronalidad), ha sido uno de los instrumentos más utilizados y de mayor prestigio para evaluar la estructura de la personalidad. 16PF-5 está pensado para ser utilizado principalmente en el campo de la gestión de recursos human...
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Tác giả khác: | , , , |
| Định dạng: | Sách |
| Ngôn ngữ: | Spanish |
| Được phát hành: |
Madrid:
TEA Ediciones,
2005.
|
| Phiên bản: | Octava edición / |
| Những chủ đề: |