Comportamiento organizacional /
comportamiento organizacional se enfoca principalmente en las siete competencias de conocimiento que son esenciales para crear profesionales administrativos y líderes efectivos: de manejo propio, de manejo de la comunicación, de manejo de la diversidad, de manejo de la ética, de manejo transcultural...
| Autor principal: | |
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| Outros Autores: | |
| Formato: | Livro |
| Idioma: | Spanish |
| Publicado em: |
México:
CENGAGE Learning,
2009.
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| Edição: | Décima segunda edición. |
| Assuntos: |
| Resumo: | comportamiento organizacional se enfoca principalmente en las siete competencias de conocimiento que son esenciales para crear profesionales administrativos y líderes efectivos: de manejo propio, de manejo de la comunicación, de manejo de la diversidad, de manejo de la ética, de manejo transcultural, de manejo de equipos y de manejo del cambio. |
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| Descrição Física: | 573 páginas: ilu 27 cm |
| Bibliografia: | incl. ref. |
| ISBN: | 978-970-830-003-2 |