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LEADER |
00000cam a2200000 i 4500 |
003 |
Ucuenca |
005 |
20230308184554.0 |
006 |
a||||fr|||| 001 0 |
007 |
ta |
008 |
013071s2008 mx |||||r|||| 001 0 spa a |
020 |
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|a 978-970-10-6513-6
|
040 |
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|b spa
|a UCuenca-cdrjbv
|c UCuenca
|e rda
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041 |
1 |
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|a spa
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082 |
0 |
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|a 658.16
|c 110444
|
100 |
1 |
|
|a Luthans, Fred
|9 112757
|e autor
|
245 |
0 |
0 |
|a Comportamiento organizacional /
|c Fred Luthans, traducción de Miguel Ángel Sánchez Carrión, revisión técnica de Eva María García Álvarez.
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250 |
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|
|a Décima primera edición.
|
264 |
|
1 |
|a México:
|b McGraw-Hill Interamericana,
|c 2008.
|
300 |
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|
|a xx; 591 páginas:
|b ilu
|c 27 cm
|
336 |
|
|
|2 rdacontent
|a texto
|b txt
|
337 |
|
|
|2 rdamedia
|a no mediado
|b n
|
338 |
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|2 rdacarrier
|a volumen
|b nc
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504 |
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|a incl. ref.
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505 |
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|a Introducción al Comportamiento Organizacional -- Contexto Ambiental (Información, Tecnología, Globalización, Diversidad y ética -- Necesidades Motivacionales.- Comportamiento Organizacional Positivo -- Conflictos y Stress -- Poder y Política -- Grupos y Equipos -- Administración del Desempeño mediante el diseño del trabajo y fijación de metas.- Administración del comportamiento del desempeño -- Proceso del liderazgo efectivo -- Grandes Líderes: estilos, actividades y habilidades
|
520 |
3 |
|
|a Texto que maneja las tendencias actuales en el comportamiento organizacional como poder , políticas,stress y conflictos. Manejo de casos de las mejores prácticas tomados de la Gallup Organization, empresa de consultoría que trabaja con 25 de 50 compañías de Fortune, entre las que se incluyen IBM y Disney.
|
650 |
1 |
7 |
|a Administración
|9 15222
|2 UCuenca-cdrjbv
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650 |
1 |
7 |
|a Comportamiento organizacional
|2 UCuenca-cdrjbv
|9 271647
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650 |
1 |
7 |
|a Liderazgo
|9 3266
|2 UCuenca-cdrjbv
|
852 |
|
|
|a UC-CDJBV
|f Compra
|l 1
|m General
|p 20130716
|q 38.92
|r 2
|t 110444
|w Gastronomia
|y 461106
|b 0
|d CDRC
|e CDRC
|g 658.16 SEGUNDO PISO
|z 2013-30-71
|
942 |
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|c BK
|0 4
|2 ddc
|r diana.fajardo@ucuenca.edu.ec
|
999 |
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|c 66670
|d 66670
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