La Huelga en la legislación laboral ecuatoriana a partir de las reformas introducidas con la Ley no. 133 del 21 de noviembre de 1991
Se analiza los conflictos colectivos del trabajo , señalándose aspectos básicos como terminología, evolución, objeto, estructura, concepto y clasificación. La huelga, sus fines, elementos, titularidad, naturaleza jurídica, limitaciones, trámite y clasificación. Condiciones que motivaron a las reform...
| Hlavní autor: | |
|---|---|
| Médium: | Diplomová práce Kniha |
| Jazyk: | Spanish |
| Témata: |