Análisis del Sistema de tercerización laboral: las oficinas de colocación de personal en la Legislación Ecuatoriana
El sistema de intermediación laboral reconocida en la lesgislación ecuatoriana, es una nueva modalidad en la contratación laboral, a través de la cual ingresa un tercer elemnto en la relación trabajador- empleador; se trata de una empresa que presta servicios complementarios o temporales, que contra...
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| פורמט: | Thesis ספר |
| שפה: | Spanish |
| נושאים: | |
| גישה מקוונת: | http://nas.ucuenca.edu.ec/BibliotecaDigital/ebooks/t317.pdf |