Análisis y valoración de cargos del Centro de Salud no. 9 Nabón-Oña

La labor primordial de la administración del talento humano es crear condiciones organizacionales y métodos de operación mediante los cuales las personas puedan dirigir sus esfuerzos hacia los objetivos de la organización y alcanzar los objetivos organizacionales. Dentro de este contexto la presente...

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Bibliographic Details
Other Authors: Bermeo Márquez, María José, Carrión Ortega, Mayra Alexandra (coautora)
Format: Thesis Book
Language:Spanish
Subjects:
Online Access:http://nas.ucuenca.edu.ec/BibliotecaDigital/ebooks/tad1090.pdf