Auditoría de gestión al sistema de talento humano: selección y reclutamiento del personal, en la Cooperativa Jardín Azuayo Cuenca Agencia Centro durante el período 01 de enero al 31 de diciembre del 2013
La tesis contiene un marco teórico, que permite esquematizar las principales fases del proceso de Auditoría. Este proceso comprende básicamente la evaluación de la Planificación Preliminar, Planificación Específica, Ejecución y la Comunicación de Resultados. La investigación está dirigida a desar...
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2015
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description | La tesis contiene un marco teórico, que permite esquematizar las principales fases del proceso de Auditoría. Este proceso comprende básicamente la evaluación de la Planificación Preliminar, Planificación Específica, Ejecución y la Comunicación de Resultados.
La investigación está dirigida a desarrollar una Auditoría de Gestión en la Cooperativa de Ahorro y Crédito Jardín Azuayo Cuenca Agencia Centro o conocida también como Coordinación General, específicamente en el Área de Talento Humano con el objetivo principal de evaluar los procesos de Selección y Reclutamiento de Personal, la revisión del cumplimiento de la Normativa Legal y la evaluación del Control Interno.
Finalmente bajo nuestra responsabilidad se procederá a emitir las recomendaciones de acuerdo a los hallazgos encontrados en el desarrollo del examen. |
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institution | Universidad de Cuenca |
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spelling | oai:dspace.ucuenca.edu.ec:123456789-216432020-08-03T20:54:49Z Auditoría de gestión al sistema de talento humano: selección y reclutamiento del personal, en la Cooperativa Jardín Azuayo Cuenca Agencia Centro durante el período 01 de enero al 31 de diciembre del 2013 Buele Román, Yuleisy Estrella Mogrovejo Mogrovejo, María Luisa Vizhñay Bravo, Laura Graciela Auditoria De Gestion Talento Humano Planificacion Personal Cooperativa De Ahorro Y Credito Contabilidad La tesis contiene un marco teórico, que permite esquematizar las principales fases del proceso de Auditoría. Este proceso comprende básicamente la evaluación de la Planificación Preliminar, Planificación Específica, Ejecución y la Comunicación de Resultados. La investigación está dirigida a desarrollar una Auditoría de Gestión en la Cooperativa de Ahorro y Crédito Jardín Azuayo Cuenca Agencia Centro o conocida también como Coordinación General, específicamente en el Área de Talento Humano con el objetivo principal de evaluar los procesos de Selección y Reclutamiento de Personal, la revisión del cumplimiento de la Normativa Legal y la evaluación del Control Interno. Finalmente bajo nuestra responsabilidad se procederá a emitir las recomendaciones de acuerdo a los hallazgos encontrados en el desarrollo del examen. The thesis contains a theoretical framework that allows outline the main phases of the audit process. This process basically involves evaluation of the Preliminary Planning, Specific, Implementation Planning and communication of results. The research is aimed at developing a Performance Audit on Cooperative Savings and Credit JardínAzuayo Cuenca Center Agency, also known as General Coordination, specifically in the area of human talent with the main objective of evaluating processes Personnel Selection and Recruitment the review of compliance with the Legal Rules and evaluation of internal control. Finally under our responsibility will proceed to issue recommendations based on the findings in the development of the test. Contador Público Auditor Cuenca 2015-04-16T15:10:08Z 2015-04-16T15:10:08Z 2015 bachelorThesis http://dspace.ucuenca.edu.ec/handle/123456789/21643 spa TCON;860 openAccess http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/ application/pdf application/pdf |
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