Análisis y valoración de puestos caso práctico: Grupo Empresarial Censervi S. A.
En el Capítulo I: Se describe los conceptos, objetivos y funciones que la Administración de Personal ha planteado para el manejo adecuado del Recurso Humano existente en una organización así como las necesidades y deseos de sus trabajadores con el fin de ayudarlos, respaldarlos y ofrecerle un desarr...
| Autores principales: | , |
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| Otros Autores: | |
| Formato: | bachelorThesis |
| Lenguaje: | spa |
| Publicado: |
2014
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| Acceso en línea: | http://dspace.ucuenca.edu.ec/handle/123456789/13708 |