Diseño de un cuadro de mando para los indicadores de procesos de la Subgerencia de Gestión de Talento Humano y de la Subgerencia Financiera de ETAPA EP

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Las empresas al ser un sistema abierto se convierten en un organismo influyente, pues las decisiones empresariales afectan al entorno en el cual actúan, lo que genera la necesidad de que la medición de los resultados brinde información coherente que sirva para la toma de futuras decisiones. En ETAPA...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Lloret Molina, Cynthia Dayanara
Other Authors: González Calle, María José
Format: bachelorThesis
Language:spa
Published: 2016
Subjects:
Procesos
Gestion
Cuadro De Mando
Indicadores
Tablero De Control
Online Access:http://dspace.ucuenca.edu.ec/handle/123456789/24406

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