La falta de probidad como causal de visto bueno – sentido, alcance y su diferencia con la conducta inmoral en la legislación laboral ecuatoriana
La causal falta de probidad contemplada en el Código del Trabajo ecuatoriano, es una de las causas comunes y más graves de terminación de la relación laboral, pues ésta autoriza al empleador de manera unilateral poner fin el contrato de trabajo, sin pagar indemnización correspondiente por despido in...
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| अन्य लेखक: | |
| स्वरूप: | bachelorThesis |
| भाषा: | spa |
| प्रकाशित: |
Universidad de Cuenca
2021
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| विषय: | |
| ऑनलाइन पहुंच: | http://dspace.ucuenca.edu.ec/handle/123456789/37538 |